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- 商協會生存模式的5大困境與企業化運營的出路
- 機關事業單位工作人員帶薪年休假實施辦法
- 事業單位工作人員考核暫行規定
- 中共中央 國務院 關于加強基層治理體系和治理能力現代化建設的意見
- 國家發展改革委等部委關于印發《行業協會商會綜合監管辦法》的通知
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人事工資管理系統
所屬欄目:政務應用軟件
產品簡介:系統概述人事工資系統是公司人事人才大平臺系列內眾多系統之一,以互聯網作為依托,國家機關事業人員人事工資政策作為根本,為國家機關、事業單位提供工資業務的系統解決方案。建立省、市、縣不同層級工資平臺,打造
系統概述
人事工資系統是公司人事人才大平臺系列內眾多系統之一,以互聯網作為依托,國家機關事業人員人事工資政策作為根本,為國家機關、事業單位提供工資業務的系統解決方案。建立省、市、縣不同層級工資平臺,打造工資數據大平臺,形成工資大數據應用,為領導決策提供數據依據。建立自上而下的審批機制,實現業務在線審批,業務零遺漏。在此基礎上,融入地方政策特色,滿足不同區域的工資業務需求。
系統特色
數據安全
采用國際公認的HTTPS傳輸協議進行文件的傳輸。采用完整的數據隔離機制,微信動態碼驗證動態驗證。
智能核算
根據人員基本信息、職級簡歷、考核情況等信息就能準確計算2006年07月的工改套改結論,并正確計算從2006年07月到現在的歷年工資變化。
自動提醒
系統會自動提醒組織、人社主管部門及各單位工資負責人,需辦理正常晉升業務的人員,包括公務員的五年晉級、兩年晉檔,事業人員的每年晉升薪級,防止工資業務的漏辦。
操作簡單
使用人員只需要會簡單的電腦操作就能使用系統。所有人員信息的錄入和業務辦理只需要點擊鼠標就可完成。
在線審批
區域內工資業務可在線提交在線審批,審核通過則表示業務辦理完成。
業務全覆蓋
能夠辦理機關事業單位工作人員從入職到退休整個工作生命周期的所有相關的工資業務,包括工定級、職務變動、晉級晉檔、人員調動、專技等級變動、工資獎懲、轉崗工資變動、套入警務序列、套入司法序列、公務員職級套轉、公務員職級變動、辦理退休退職等。
表格自定義
辦理業務自動生成個人表、花名冊、匯總表、增減表,同時也可根據區域情況,生成定制化表格。
政策響應快
能夠快速響應國家在工資政策方面的調整,將政策在系統中實現,確保客戶能夠使用系統快速辦理。類似近年來的工資標準調整、警務序列改革、公務員職級套轉等。
支持國產化
公司已經完成國產化操作系統和國產化數據庫的對接,能夠在國產化環境下正常運行,保證系統在系統替換中平穩對接。
系統功能
智慧辦公
智慧辦公是對所有辦理的業務進行實施的追蹤和歷史記錄查詢及通知公告和政策文件的管理。主要包含:我的待辦、我的已辦、事務追蹤、通知公告、政策文件等功能
檔案管理
檔案管理主要是對在職人員、離退休人員、遺屬臨時工的基本信息、檔案信息和工資數據的管理。主要包含:在職人員檔案、在職人員排序、在職年終考核、批量修改檔案、批量核算、退休人員檔案、退休人員排序、退休編輯身份證、隸屬臨時工檔案。
事務辦理
事務辦理是辦理人員工資變動的入口,可辦理所有與工資相關的業務。其中包括:新近人員上報、工資津貼變動、辦理工齡變動、工資上報、辦理減員、辦理調出手續、辦理退休退職、核定績效工資、年終一次性發放、年終獎發放等。
信息查詢
信息查詢主要是對系統內的人員數據和單位數據進行快速查詢,其中包括:全方位查找、人員變動查詢、事務辦理查詢、近期退休查詢、增減人員查詢。
報表打印
主要是負責人員信息的打印和工資信息的打印,其中包括:打印工資發放單、打印人事信息卡、打印人員數據簡表。
分析統計
主要是對人員數據的統計和工資數據的統計,其中包括:圖標統計、任職年限統計、初始學歷統計、專項分類統計、自定義統計、生成年報統計、增資測算統計
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